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海拉爾公安分局面向社會公開招聘56名警務輔助人員簡章 

時間:2016/11/17 18:26:50    來源 :    欄目 :招考信息    瀏覽次數(shù):

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根據(jù)工作需要,經(jīng)海拉爾區(qū)人民政府批準,同意海拉爾公安分局面向社會公開招聘警務輔助人員56名(男性)(屬海拉爾公安分局臨時聘用人員,不占編制)。具體招聘簡章如下:

一、招聘原則

公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及人數(shù)

擬招聘警務輔助人員56名(男性),從事警務輔助工作。

三、招聘條件

(一)應聘人員必須同時具備以下條件:

1.政治條件:遵守國家法律、法規(guī),具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì),熱愛公安事業(yè),具有較強的保密意識及吃苦耐勞和忠誠奉獻精神,服從組織分配。

2.身體條件:身體健康、反應敏捷、五官端正;無殘疾、斜視、色盲、重聽、口吃、紋身;無精神類疾病,無傳染病史及心腦疾??;身高為1.75米以上,雙眼矯正視力1.0以上。達不到上述條件者不予報考。

3.年齡要求:18周歲以上,30周歲以下(1986年1月1日至1998年1月1日期間出生)。

4.戶籍要求:具有呼倫貝爾市常住戶口的男性居民。

5.學歷要求:具備國家承認??萍耙陨蠈W歷(退役士兵要求高中及以上學歷)

(二)下列人員不得報考:

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾因違法行為,被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;

3.被國家機關、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

4.曾因違反公安機關警務輔助人員管理規(guī)定,被解聘的人員;

5.家庭成員以及近親屬被判處死刑或者正在服刑的;

6.曾參加過“法輪功”等邪教和其他非法組織或者帶有黑社會性質(zhì)組織的;

7.法律法規(guī)規(guī)定不適合從事協(xié)勤工作的。

四、招聘辦法和程序

(一)發(fā)布招聘公告

自2016年11月17日在海拉爾區(qū)人才網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

(二)報名及資格審查

報名時間:2016年11月17日至2016年11月21日(星期六、日不休息)。

報名地點:海拉爾區(qū)人才流動和人事考試中心(海拉爾區(qū)草市街開發(fā)區(qū)綜合樓6樓)

報名時攜帶本人報名表、身份證、戶口、畢業(yè)證原件及復印件各一份,教育部學歷證書電子注冊備案表一份,本人近期藍底一寸免冠照片三張,退役軍人需持相關證件。

(三)應聘人員登錄rczxbmb@126.com郵箱(密碼:rczxbmb1234)打印報名表

(四)考試方式、體檢、政審

考試方式:本次招聘工作通過體能測試、筆試、體檢的方式產(chǎn)生招聘人員。

1.體能測試:報名結(jié)束后,體能測試時間為11月26日(測試地點見體能測試通知書)。體能測試項目為縱跳摸高、引體向上、10m×4往返跑三個項目。傷病和體能差的人員請慎重報考,在體能測試過程中,出現(xiàn)任何傷、病等問題后果自負。體能測試三項全部達標者進入筆試,發(fā)放筆試準考證。如果體能測試達標人數(shù)達不到招聘人數(shù),將相應核減招聘崗位。

2.筆試:采用閉卷方式進行。筆試以(法律基礎知識、公共基礎知識)為主要考試內(nèi)容,滿分為100分。筆試時間和地點等詳細情況見準考證,準考證領取時間請隨時登陸“海拉爾人才網(wǎng)”查詢,若因個人原因不能及時領取準考證,延誤考試,后果自負。筆試時,考生需攜帶準考證、身份證(或護照、臨時身份證、駕駛證)進入考場

3.加分條件:根據(jù)相關規(guī)定,對于蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達斡爾族應試人員,在筆試成績后加2.5分。

 筆試工作結(jié)束后,錄取方式按筆試成績由高到低排序,錄滿56人為止,如最后總成績出現(xiàn)并列,則以學歷高、退役士兵的人員做為擬聘用人員,并在海拉爾人才網(wǎng)上公布。

五、體檢和政審

1.體檢。體檢參照公安機關錄用人民警察體檢項目和標準,到指定醫(yī)院參加體檢,體檢不合格的人員不予聘用,依次遞補,由招聘領導小組組織統(tǒng)一進行。

2.政審。按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,采取多種形式全面了解被考核人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度等。政審不合格者,依次遞補。

六、公示

擬聘人員相關信息將在體檢結(jié)束后在海拉爾人才網(wǎng)進行公示。公示期3天,公示期間若發(fā)現(xiàn)問題,并經(jīng)調(diào)查屬實的,取消其擬聘資格。產(chǎn)生的崗位空缺,按考生的總成績依次遞補。舉報電話:3572444--3632。

七、聘用和聘用后的工資待遇及管理

(一)聘用及待遇

工資待遇:新招聘的協(xié)勤人員試用期為6個月,試用期間工資為1500元。試用期滿,經(jīng)考核合格后,月工資為2240元(含各項補貼),按規(guī)定為其繳納“五險”(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育),一年一簽聘用合同。

(二)聘用后的管理

1.被聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,試用、聘用期間無法適應工作或者出現(xiàn)違法、違紀人員予以辭退。

2.對聘用的工作人員實行警務化管理。

3.聘用的工作人員要自覺遵守各項法律法規(guī)及海拉爾公安分局各項規(guī)章制度,服從命令、聽從指揮。

4.對新錄用的工作人員,進行崗位適應培訓。

八、其他

1.招聘各個環(huán)節(jié)的成績以及進入下一環(huán)節(jié)人員名單和相關事宜,均在海拉爾人才網(wǎng)上公布,請應聘人員關注。

2.參照考錄公務員收費標準,收取報名費20元、筆試考試費50元,體能測試考務費50元(2016年應屆高校畢業(yè)生免費,2015年高校畢業(yè)生減免半費收?。?,體檢費用由指定體檢醫(yī)院按標準向考生收?。ò凑兆灾螀^(qū)財政廳、發(fā)改委內(nèi)財非稅【2011】2371號文件和自治區(qū)黨委辦發(fā)【2012】40號文件規(guī)定。)

3.其他未盡事宜及可能出現(xiàn)的情況變化,以最新通知為準。

 

報名咨詢電話:3572444轉(zhuǎn)3620    8203719

海拉爾公安分局面向社會公開招聘警務輔助人員領導小組辦公室

2016年11月16日



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