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關(guān)于做好2020年興安盟特崗教師招聘資格復(fù)審、面試、體檢與考察等工作的通知 

時間:2020/8/4 16:00:21    來源 :    欄目 :招考信息    瀏覽次數(shù):

電話: 0475-8353373、15248340040| 微信:15114739383|地址:通遼市霍林河大街科區(qū)政府對面鴻圖教育

  微信圖片_20170402180857.jpg關(guān)注公眾號了解更多考試信息!

按照《關(guān)于做好2020年內(nèi)蒙古自治區(qū)農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施工作的通知》(內(nèi)教教師字〔2020〕24號)要求,現(xiàn)2020年特崗教師招聘資格復(fù)審、面試、體檢與考察等事項通知如下。

一、資格復(fù)審

資格復(fù)審人員范圍

按照《關(guān)于做好2020年內(nèi)蒙古自治區(qū)農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施工作的通知》(內(nèi)教教師字〔2020〕24號):面試人數(shù)原則按照筆試合格人員1:3的比例進入面試,音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、勞技、心理健康、特殊教育以及邊遠艱苦貧困地區(qū)學(xué)校、急需緊缺學(xué)科和報名人數(shù)較少的學(xué)科面試人數(shù)達不到1:3的,可按照筆試合格人員1:2的比例進入面試。

興安盟各崗位筆試合格人員未達到1:3比例的崗位,按照1:2的比例進入面試,仍不夠1:2比例的減少或取消招聘計劃,相關(guān)情況公布在興安盟教育局網(wǎng)站。所有進入面試的人員必須在規(guī)定時間內(nèi)進行資格復(fù)審。各旗縣教育局負責(zé)報考本旗縣特崗教師人員的資格復(fù)審工作。進入面試人員按照報考崗位,到報考崗位所在旗縣教育局進行資格復(fù)審。

資格復(fù)審時間與地點

資格復(fù)審時間:8588日,遞補人員延長至8月9周末不休。

各旗縣資格復(fù)審地點:

烏蘭浩特市:烏蘭浩特市教育局一樓會議室,聯(lián)系人:朱老師,聯(lián)系電話:0482-8213635。

科右前旗:科右前旗教師發(fā)展中心(原教師進修學(xué)校)一樓階梯教室,聯(lián)系人:趙老師、李老師,聯(lián)系電話:0482-8780106

扎賚特旗:扎賚特旗教育局一樓辦事大廳,聯(lián)系人:孔老師,聯(lián)系電話:0482-6129013。

科右中旗:科右中旗教育局五樓會議室聯(lián)系人:布老師,聯(lián)系電話:0482-4128406

突泉縣:突泉縣教育局四樓會議室,聯(lián)系人:華老師,聯(lián)系電話0482-5199012。

請相關(guān)考生在規(guī)定時間到相應(yīng)的旗縣市教育局資格復(fù)審,并保持通訊暢通,如有疑問,請咨詢當?shù)亟逃帧?/span>

資格復(fù)審要求

進入面試資格復(fù)審人員應(yīng)向負責(zé)資格復(fù)審的教育局提交以下資料:

1)二代居民身份證原件及復(fù)印件。

2)畢業(yè)證原件及復(fù)印件。

3)教師資格證原件及復(fù)印件(未取得相應(yīng)教師資格證的可不提供)。

4)本次考試筆試準考證。

5)近期2寸免冠照片1張。

6)學(xué)信網(wǎng)的學(xué)歷認證報告

7)戶籍證明:享受報考戶口所在地崗位照顧分,且高考時戶籍所在地并非報考崗位所在地的考生,要提供當?shù)嘏沙鏊_具的戶籍證明。高考時戶籍所在地并非報考崗位所在地的考生,在《2020年內(nèi)蒙古自治區(qū)農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特殊崗位計劃實施方案》印發(fā)之日前(即2020年5月26日24:00前),將戶籍遷入報考崗位所在旗縣的,享受戶籍加分;在之后遷入的,不享受戶籍加分。凡2020年5月27日之后(含5月27日)將戶籍遷入報考崗位所在旗縣并享受加分的,總分中扣除戶籍加分,將扣除加分后的總分作為筆試總成績,確定是否進入面試及排名。

資格復(fù)審不合格的,不得進入面試環(huán)節(jié)。未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審的,視為自動放棄資格復(fù)審資格。資格復(fù)審合格人員與崗位招聘人數(shù)達不到面試比例要求的,按照成績高低順序遞補。遞補人員成績并列的,同時進入面試。請各旗縣教育局做好遞補事宜的工作記錄,以備查驗。

資格復(fù)審合格者,由旗縣教育局發(fā)放面試通知書。

二、面試

(一)組織實施

特崗教師面試工作由設(shè)崗旗縣市教育局具體組織實施,并邀請當?shù)丶o委監(jiān)委派駐紀檢監(jiān)察人員、人力資源和社會保障部門全程進行監(jiān)督。設(shè)崗旗縣市教育部門負責(zé)制定面試工作方案,報盟教育局審核備案后,在盟教育局網(wǎng)站公布。

(二)面試方式

面試方式為試講,時間10分鐘,試講內(nèi)容為所報考學(xué)科教學(xué)內(nèi)容。組織方應(yīng)在面試工作實施方案中公布各崗位所用教材及封面掃描。

試講題目在面試前由評審組確定。考生抽簽決定面試順序,并當場公布成績。考生在面試時不得向評委透漏自己的姓名及社會關(guān)系,否則取消面試成績。

報考蒙授崗位的考生須使用蒙語試講;報考漢授崗位的考生須用漢語試講;報考外語(含蒙授和漢授)崗位的考生須使用英語試講;報考漢語文(蒙漢雙語授課)崗位的考生試講時以漢語為主、蒙語為輔。

面試每組設(shè)5名評委,全部異地聘請。同一崗位考生必須使用同一組評委進行面試并使用同一試題。評委打分去掉最高分和最低分,其他評委賦分的平均分即為考生的面試成績。面試設(shè)最低分數(shù)線70分。面試成績低于70分的,不得進入下一環(huán)節(jié)。

考生總成績計算方法:總成績=筆試總分÷1.5×40%+面試成績×60%。面試總分100分。各項成績保留小數(shù)點后兩位。考生總成績相同時,按面試成績高低錄?。蝗缑嬖嚦煽冊傧嗤?,按筆試原始成績高低錄?。辉傧嗤?,組織加試。

各旗縣市具體面試時間、地點、流程,詳見當?shù)孛嬖嚬ぷ鞣桨浮?/span>

三、體檢與考察

體檢和考察工作由設(shè)崗旗縣市教育、人社部門共同組織。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》以及國家其有關(guān)規(guī)定進行。考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、個人誠信等情況以及應(yīng)聘資格條件的真實性。

未準時參加體檢或考察的,視為自動放棄資格。體檢或考察不合格的,取消錄用資格。對在體檢或考察過程中弄虛作假或者隱瞞重要病史等導(dǎo)致結(jié)果不實的,取消錄用資格。對于體檢考察中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的工作人員,按有關(guān)規(guī)定處理。對體檢和考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額(放棄或不合格)的,依次遞補。

資格復(fù)審和面試、體檢考察期間,請廣大考生及時登錄興安盟教育局網(wǎng)站查看相關(guān)信息,如錯漏有關(guān)通知,責(zé)任自負。

四、相關(guān)要求

(一)提高責(zé)任意識

各旗縣市要在當?shù)攸h委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,成立招聘(面試)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé)分工,做好協(xié)調(diào)配合。面試評委和工作人員本著對考生高度負責(zé)的態(tài)度,認真履行職責(zé),嚴格遵守面試工作紀律和有關(guān)保密規(guī)定。

(二)做好面試保密工作

當?shù)丶o檢人員須從聘請評委環(huán)節(jié)開始參與,全程封閉管理,直至面試工作結(jié)束。所有評委工作人員一律不得攜帶通訊工具進入面試場所。

(三)嚴格執(zhí)行回避制度

凡面試評委或工作人員與考生有屬于國家規(guī)定情形需要回避的,須實行回避。

(四)嚴肅責(zé)任追究制度

對造成泄密或違反考試紀律工作人員,要及時移交紀檢監(jiān)察機關(guān)立案追查,對于情節(jié)嚴重、造成惡劣社會影響的,要移交司法機關(guān)處理,并按照《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》第三十二條、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》第十七條之規(guī)定對當事責(zé)任人給予開除處分,并依法追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任??忌袷胤煞ㄒ?guī),不得惡意捏造或故意散布謠言,擾亂招聘秩序。對于查無實據(jù)、構(gòu)成誣告陷害的,要追求相關(guān)考生責(zé)任,五年內(nèi)禁止參加各級各類招聘考試;情節(jié)嚴重、影響惡劣的,移交司法機關(guān),追究刑事責(zé)任。

(五)做好疫情防控工作

特崗教師招聘的資格復(fù)審、面試、體檢考察等各項工作,要及時向當?shù)匦鹿诜窝滓咔榉揽刂笓]部報告,相關(guān)防疫事項要及時請示,要按照防控指揮部要求做好疫情防控工作。

附件:興安盟2020年特崗教師招聘筆試成績.xls

 

 

 

2020年8月4日


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